Learning & Development

Learning & Development

WIR KENNEN DIE HERAUSFORDERUNGEN

Arbeitskräftemangel

Attraktivität für Toptalente steigern

Sie möchten dem Arbeitskräftemangel durch die Investition in Ihre Mitarbeiter:innen und Führungskräfte entgegenwirken und gleichzeitig neue Toptalente anziehen?

Mitarbeiter:innenbindung durch Wertewandel

Toptalente langfristig halten

Sie wollen Ihre Mitarbeiter:innenbindung durch Investitionen in die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter:innen und Führungskräfte stärken?

Sustainability & New Work

Zukunftsfähig bleiben

Sie möchten Ihr Team mithilfe effektiver Learning & Development Maßnahmen auf sich ständig verändernde Arbeitsumgebungen vorbereiten?

LEARNING & DEVELOPMENT

Unsere Expertise

Wir bieten Ihnen Lösungen, um Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter:innen durch eine verstärkte Integration von Learning & Development Strategien und Maßnahmen zukunftsfit zu machen. Dadurch gelingt es Ihnen, den Herausforderungen einer zunehmend komplexen Lernlandschaft zu begegnen und die Erwartungen der jungen Generation an ihre Arbeitgeber:innen erfüllen zu können.

Auf Basis wissenschaftlich fundierter Methoden begleiten wir Ihre Mitarbeiter:innen auf ihrer Lern- und Entwicklungsreise, damit Ihr Unternehmen für die Anforderungen der sich wandelnden Arbeitswelt vorbereitet ist. Im Fokus steht dabei der Mensch mit seinen Stärken, Bedürfnissen und Potenzialen sowie das Zusammenspiel von Individuum, Team und Führungskraft. Neben der individuellen Aus- und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter:innen unterstützen wir Sie dabei, leistungsstarke Teams zu entwickeln und Führungskräfte in Ihrer Rolle zu stärken.

Unsere Grundsätze:

  • Nachhaltigkeit als oberstes Ziel: Durch die Etablierung von lebenslangem Lernen fördern Sie Ihren nachhaltigen Unternehmenserfolg.
  • Aufbau einer lernfördernden Umgebung: Wir schaffen ein Umfeld, in dem Mitarbeiter:innen ermutigt werden, zukunftsfähige Kompetenzen zu erwerben, Wissen auszutauschen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Bereitstellung von vielfältigen Lern- und Entwicklungsmethoden: Mithilfe verschiedener Lernangebote ermöglichen wir Ihren Mitarbeiter:innen und Teams, ihre individuellen Bedürfnisse und Interessen auf ihre Ziele auszurichten.

Leistungssteigerung Ihrer Teams durch psychologische Sicherheit und Rollenklarheit

Erhöhung der Führungswirksamkeit durch eine gefestigte Führungsidentität

Bessere Performance durch psychologische Gesundheit Ihrer Mitarbeiter:innen

Steigerung der Mitarbeiter:innenbindung durch maßgeschneiderte Journeys

Sicherstellung der Zukunftsfähigkeit durch eine gestärkte Führungs- und Teamkultur

 

Sie wollen noch mehr über Learning & Development erfahren?

Diese Services bieten wir an

Team Development Entwicklung von leistungsstarken Teams durch Klarheit, Sicherheit und Orientierung im Tun
Leadership Development Stärkung der Führungsidentität und Entwicklung relevanter Zukunftskompetenzen
Individualized Learning & Development Persönliche Weiterentwicklung sowie individualisiertes Re- und Upskilling
People Development Entwicklung, Karriere- und Nachfolgeplanung
Corporate Learning Etablierung, Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten Lernstrategie und eines effektiven Wissensmanagements
 

MIT PEOPLE & ORGANISATION ZU GANZHEITLICHEN LÖSUNGEN

Ihre Vorteile der Zusammenarbeit

Collaboration

Ein:e Ansprechpartner:in stellt die umfassende und teamübergreifende Betreuung für Sie sicher.

Full HR Solution Anbieter

Durch umfassende Abbildung einer HR-Abteilung bieten wir Ihnen ganzheitliche Lösungen für alle HR-Bedürfnisse.

Diversität

Durch unsere breite Vielfalt an Generationen, Altersgruppen, Interessen, Karrierewegen und Unternehmenshintergründen finden wir zukunftsfähige und pragmatische Lösungen für Sie.

 
 

Unsere Expert:innen